Zarządzanie w czasach kryzysu. wybrane zagadnienia, AZ#74F8FD12EB/DL-ebwm/pdf (Akademia WSB)

Stałą cechą towarzyszącą procesom gospodarczym w czasach niepewności, nieprzewidywalności i niepełnej danych jest zjawisko zwane kryzysem. W życiu każdej organizacji kryzys, niezależnie od skali, za każdym razem jest okresem rewolucyjnym, a choćby stanowi punkt zwrotny w jej działalności.

Niektórzy postrzegają kryzys jako wyniszczające zagrożenie, a inni – wręcz przeciwnie – jako impuls mobilizujący do wytężonej pracy i rozwijania przedsiębiorstwa, ale także szansę na użycie własnych przewag rynkowych względem słabszych konkurentów.

Kryzys może stać się prawidłowym momentem, aby zrewolucjonizować widoczne obszary użyteczne przedsiębiorstwa, np. Sferę personalną czy również sferę zarządzania marketingowego. Okres spowolnienia gospodarczego, recesji, kryzysu to zatem czas, w którym można poprawić warunki współpracy równocześnie z klientami, dostawcami, jak i z pracownikami.

Wymaga to jednak specjalistycznej wiedzy i innowacyjnych rozwiązań, co jest wyzwaniem nawet dla najlepszych menedżerów mogących pochwalić się gruntowną wiedzą i bogatym doświadczeniem. W prezentowanej publikacji pt.

„Zarządzanie w czasach kryzysu – wybrane zagadnienia" zawarto przeróżne poglądy naukowe i przykłady poręcznych rozwiązań odnoszące się do szeroko rozumianej problematyki kryzysu.