Wynagrodzenia i inne świadczenia - klasyfikacja i rozliczanie (Infor Pl)

Wynagrodzenia, a także inne świadczenia na rzecz pracowników są bardzo ważną kategorią w dziale kadr. Wynika to z faktu, iż na ich kształtowanie, ujmowanie i rozliczanie ma wpływ sporo regulacji, między innymi prawa pracy, z zakresu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, podatków. Na dodatek wynagrodzenie pracownika może składać się z wielu części co na dodatek może utrudniać właściwe rozliczenie. Publikacja szczegółowo wyjaśnia m.in. Kwestie związane z obliczaniem wynagrodzenia za okresy nieobecności, takich jak urlopy wypoczynkowe, okolicznościowe itp., wypłaty świadczeń za dodatkową pracę czy tych przysługujących w związku z rozwiązaniem stosunku pracy. Omówione są także sprawy dotyczące potrąceń z wynagrodzeń za pracę, a także sporządzania listy płac.