Karty pracy DISC. Ćwiczenia z budowania relacji w życiu zawodowym i osobistym

Przewodnik w klarowny sposób pokazuje założenia i użycie modelu DISC w praktyce. Zgodnie z tym modelem możemy wyodrębnić 4 style zachowania ludzi (oznaczone zwyczajowo kolorami: czerwonym, żółtym, zielonym, niebieskim).

mając wiedzę o tym, jaki styl lub style u nas dominują, możemy polepszyć nasze relacje zawodowe i osobiste. Książka posiada gotowe ćwiczenia dotyczące relacji w biznesie i w życiu prywatnym: poznawania siebie, swoich solidnych stron, motywacji, pracy z przekonaniami i obawami, wartościami, umiejętnościami poznania i zrozumienia zachowań innych.

Czytelnik znajdzie tu także wypowiedzi praktyków – przedsiębiorców, doradców zawodowych, wykładowców i nauczycieli stosujących metodykę DISC. Książka zawiera także wyniki badań nt. Użycia metody DISC wśród przedsiębiorców, studentów oraz w trakcie rekrutacji pracowników.

ergonomicznym uzupełnieniem publikacji są karty pracy dostępne na stronie https://aplikacja.czaplaandmore.com/. Materiały są podzielone na cztery moduły, do których dostęp uzyskuje się przez wpisanie niepowtarzalnego kodu zamieszczonego wewnątrz książki.

Poradnik może zainteresować pracowników działów HR, trenerów, coachów, psychologów, doradców zawodowych, nauczycieli i osoby prywatne. Może być uzupełnieniem posiadanej już wiedzy o metodzie DISC, jak również genialnym przewodnikiem do zgłębiania jej od podstaw.