Tarcza antykryzysowa 1.0-4.0

Publikacja mieści omówienie aktów prawnych wydanych w konsekwencji epidemii koronawirusa w zakresie, w jakim odnoszą się do prawa pracy, prawa urzędniczego, a także prawa ubezpieczeń społecznych. Uwzględnia ona rozwiązania wynikające ze specustaw: Tarczy 1.0, Tarczy 2.0, Tarczy 3.0, a także - uchwalonych 19 czerwca br.

- Tarczy 4.0 i ustawy o dodatku solidarnościowym. Kryzys wywołany przez SARS-CoV-2 w znaczący sposób wpłynął na sytuację podmiotów zatrudniających i zatrudnianych. Uchwalone w związku z nim przepisy prawne objęły takie obszary jak: możliwość zmiany warunków zatrudnienia, zatrudnianie cudzoziemców, zatrudnianie urzędników, określanie statusu osób ubezpieczonych w czasie epidemii, przyznawanie świadczeń osobom, które utraciły zatrudnienie.

Osią regulacji stały się jednak postanowienia dotyczące wsparcia pracodawców i osób zatrudnionych w walce z negatywnymi skutkami rozprzestrzeniania się koronawirusa, który, uderzając w gospodarkę, wpłynął negatywnie na rynek pracy.

Adresaci:Książka jest asygnowana jednocześnie dla praktyków, jak i teoretyków prawa. Przedstawione w niej analizy mogą dodatkowo służyć jako pomoc dla działów księgowych i HR, które opracowują strategie ubiegania się o pomoc w związku z epidemią i dokonują optymalizacji zatrudnienia, a także dla pracowników bezpośrednio odczuwających skutki kryzysu.